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岗位职责:
1)负责工厂的订单,及时安排下单生产、送货,并跟进;
2)负责管理工厂的考勤、请休假管理;
3)负责管理工厂的人员证件、企业资质证书及其他资料的更新整理和维护工作;
4)领导交办的其它事项。
岗位需求:
1)高中以上学历,有责任心、耐心、踏实;
2)熟练使用各类办公软件,如 Excel、Word、PPT等,最好能看懂CAD图纸,能独立进行图纸打印;
3)有工厂文员工作经验优先。
岗位职责:1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;2、执行招聘工作流程;3、日常行政工作;4、领导安排的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
专业技术能力强,善于沟通,团结合作
1、专科以上学历,建筑工程或工程造价管理专业。 2.、会使用广联达软件,有成本分析,投标报价,合同管理经验优先。 3、负责编制工程投标预算文件、合同制定与管理等工作。 4、可接受应届生预算造价员
1、负责工程项目的班组招投标、预算、结算、现场签证,内部劳务分包合同的洽谈工作; 2、负责投标标书编制过程中出现的问题; 3、负责安排现场商务人员对工程项目进行初期预算、中期分包结算和后期对外结算工作; 4、根据项目进度,相关签证和中期结算对工程付款申请进行审查,向财务部提交进度款付款申请、月度产值报表; 5、全面跟踪工程实况,监督工程的现场变更和签证工作及时的办理,检查工程合同的管理与合同执行情况。 6、负责商务部团队管理,包括人员培训指导,考核评估等等 7、参与公司合同纠纷的处理,并负责收集涉及纠纷工程现场所有相关资料 8、参与工程最终的验收交付审核工作;收集整理项目决算所需的原始材料,核实工程变动情况,核定工程最终造价;督促商务员编制工程竣工决算报告说明书,协助成本部编制竣工决算报表,并对工程造价进行比较分析,对结算完成情况进行分析说明; 9、负责投标标书编制及过程中的相关工作;
1、负责公司会务组织及会议资料的整理、归档。做好会议记录工作,督促落实会议精神。 2、负责组织处理公司内、外部有关行政事务及接待工作。做好公司领导会务、接待、出差等日程安排及服务工作。 4、负责公司公文处理、办公用品和设备的采购、发放及低值易耗品的管理工作。 5、拟定和组织实施公司企业文化发展战略,推进企业文化建设,宣传规范员工行为准则。 6、配合总部人力资源,拟定公司人事制度、用工制度、分配制度、奖惩制度、工作时间和假期管理等方案,并按决策组织实施; 7、制订、组织实施培训计划,提升员工知识、技能和能力水平。 8、根据公司战略制定匹配的短、中、长期的人力资源整体规划(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),根据不同发展阶段及变化,快速匹配适应的组织架构,定岗定编及建立相应人才机制; 9、根据公司发展需要,提出机构及职能调整、人员调配及任职建议方案,并经公司批准后发布、组织落实。 10、贯彻国家有关五险及公积金等政策法规,做好“五险一金”管理和服务工作,提高员工福利保障。 11、主持部门的日常工作,对下属进行工作规划、指导、监督、考核、教育、培养。 12、领导安排的其他工作。
职业要求: 1、负责公司冰箱产品的外观造型设计、系列化造型规划; 2、负责公司冰箱产品的ID设计、应用工作; 3、负责设计趋势的收集和分析; 4、负责产品创新的提案和实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,工业设计专业、艺术设计专业; 2、五年以上白电行业工业设计经验,具备良好的审美能力、产品造型能力、表达能力,有丰富的成功案例; 3、对产品结构、材料和加工工艺有较全面的了解,具有敏锐洞察能力、创新能力和高效沟通协调能力,在形态方面具有很好的鉴赏和运用能力; 4、熟练掌握Rhinoceros/Proe/soildworks/CorelDRAW/photoshop等相关设计软件; 5、具有较强的工作责任心与进取心。
工作职责: 1.独立完成所承担产品的结构与设计; 2.负责新产品新增零件的相关可靠性检验标准及零部件入厂验收标准拟制等工作; 3.负责项目推进,按计划完成新产品样机、试产、批产各阶段的产品检验及整改工作; 4.负责新技术应用及推进,老产品改进提升等工作。 岗位要求: 1、有3年以上设计经验 ; 2、专科以上学历,机械设计相关专业,能够熟练应用UG、CAD等软件; 3、能吃苦耐劳、沟通能力强、团队协作能力强; 4、有模块标准化与平台标准化经验者优先,有嵌入式产品设计经验者优先。
入职要求:1、30-45岁,大专及以上学历;2、有相关人员内控管理经验,有带队者优先;3、熟悉计算机操作,熟练操作,制作报表;工作内容:1、负责现场人员管理;2、处理各类突发事件;3、新人培训,协助领导下达工作;工作时间:8.30-17.30(双休)工作待遇:综合工资3200元-3600元,上班地址:滁州市南谯区龙蟠大道
1、热爱教育事业,敬业爱生,对校忠诚; 2、遵纪守法,身心健康,为人师表; 3、师范类学校毕业,具有国家颁发的教师资格证书; 4、年龄在45周岁以下,小学教师专科以上学历,初、高中教师本科以上学历; 5、省、市、县骨干教师,学科带头人、能胜任班主任、学生干部、中共党员优先聘用。
岗位要求: 1、大专及以上学历;25-35岁,能熟悉使用电脑办公软件 2、有相关工作经验者优先; 3、能够完成销售任务和目标,保持销售额的有效增长; 4、良好的沟通协调、团队协作能力;诚实守信,能够遵守正常的工作安排和工作纪律;责任心强,能够积极主动较好的完成工作任务。 工作职责: 1、 积极维护和开拓区域市场,开发代理商,持续提高销售量; 2、 完成公司下达的销售任务和利润指标; 3、 培养、培训销售团队。 4、 吃苦耐劳,适应经常出差。
工作内容: 1、负责片区业务的市场开发,客户维护和销售管理等工作。 2、负责所属区域的产品宣传,推广和销售,完成销售任务指标。 3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。 5、协助大区经理制定销售政策。 职位要求: 1、两年以上销售经验,营销类专业中专以上; 2、性格外向,能吃苦,有事业心,具有良好的团队协作精神; 3、具备一定的人际沟通能力、谈判能力和敏锐的市场洞悉能力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,有驾照,会开车; 5、有五金行业,机电行业相关工作经验者优先 薪酬福利 : 1、基本工资+绩效工资+全勤奖+工龄奖; 2、购买五险和商业险; 3、 餐补,话补,节假日福利;求职电话:13349299464
●成熟教师和管理岗位应聘者 携带能证明自己能力的材料现场面试,程序从简。有毕业班教学经验者、学科带头人、优秀班主任优先录用。获得省市教学大赛奖项、教学成果突出者破格聘用。
清北名师: 1. 知名重点中学工作经验。 2. 精通高考考点,教学业绩突出。 3.近6年内培养多名学生进入清华、北大等国内顶级学府深造。 报名方式: 1.邮箱投递:有意者请将个人简历投递至975398635@qq.com,邮件主题为:“姓名 学段 学科”如“XXX 高中 语文”;个人简历(含个人照片) 各类证书及印证材料扫描件。 2.综合考核:资料筛选、学科笔试、课堂试讲、校长面试、健康体检等。
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