岗位描述:
l 通过与科技部、商品行政部和供应商等相关部门的沟通协调,定期检查相关设备,并安排相关授权人员的系统知识培训,以确保公司系统的正常运作
l 在公司政策以及相关规定的指引下,严格管理收货仓台各职能部门的各项日常工作,参与制定库控年、月盘点计划并确保计划的顺利进行,控制全店的商品损耗,严格执行收货指南,合理预约,确保快速准确收货及送货
l 执行有关防损及风险控制政策并有效控制各项费用开支
l 营造部门公平透明的沟通氛围,提高员工士气,实施和监督人员发展培训计划,有计划性地激励和提高员工的专业水平
岗位要求:
l 大专及以上学历,熟悉电脑办公软件,英语良好
l 5年以上仓库管理经验,熟悉仓库标准
l 主动积极、有团队合作精神
l 良好的表达能力、沟通技巧和服务意识
l 较强的行动能力、抗压能力、协调能力